現場で測量する技術者
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Who we want

求める人物像

建設の知識や資格は、入ってから身につきます。私たちが大切にしているのは、その手前の姿勢です。

01

人と話すことが、苦にならない

施工管理も事務も、仕事の半分は「調整」です。職人さん、役所、協力会社。立場の違う相手と粘り強く話せる人を歓迎します。

02

「なぜ」を考える癖がある

言われた通りにやるだけでは、現場は回りません。段取りの意味、数字の意味を自分で考えられる人は、早く成長します。

03

地域や暮らしに関心がある

自分のつくったものが地図に残り、人の生活を支える。その手応えにやりがいを感じられる人と働きたいと考えています。

04

学び続けることを楽しめる

施工技術もICTも、法律も、毎年変わります。資格取得を前向きに捉え、新しい道具を面白がれる人が活躍しています。

文系・理系は問いません。直近3年の新卒入社18名のうち、11名が文系・建設未経験からのスタートです。

Requirements

募集要項

クリックすると各区分の詳細が開きます。

対象2027年3月に大学・大学院・高専・専門学校を卒業見込みの方(学部学科不問)
職種施工管理(土木・建築・舗装)/技術職(測量・設計・ICT施工) ※適性・希望をふまえ配属
初任給大学院卒 246,000円/大学卒 232,000円/高専・専門卒 218,000円(2026年度実績・地域手当込)
諸手当現場手当/資格手当/時間外手当(全額支給)/通勤手当(上限なし・実費)/家族手当/住宅手当
昇給・賞与昇給 年1回(4月)/賞与 年2回(7月・12月)+業績賞与 賞与実績 計 4.6ヶ月分
勤務地本社および長野県内の各現場(転居を伴う転勤は原則なし)
勤務時間8:00–17:00(休憩60分)/現場により変動あり
休日休暇年間120日/週休二日(日曜+土曜は月2〜3回)/夏季・年末年始/有給/慶弔/特別休暇
選考エントリー → 会社説明会・現場見学 → 一次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定
対象2027年3月卒業見込みの方(学部学科不問)/簿記・情報系の学びは歓迎
仕事内容工事書類の作成補助、経理入力、来客・電話対応、採用アシスタント、社内の各種手続き
初任給大学卒 210,000円/専門卒 198,000円
勤務時間8:30–17:30(休憩60分)/原則定時。繁忙期でも残業は月10時間程度
休日休暇完全週休二日(土日)+祝日/年間123日/有給・慶弔・特別休暇
歓迎スキル日商簿記3級以上/MOS/Word・Excelの実務レベル
応募資格施工管理の実務経験3年以上、または1級・2級施工管理技士(土木・建築・舗装いずれか)
仕事内容公共・民間工事の現場代理人/監理技術者。工程・原価・品質・安全の管理、発注者対応
想定年収420万〜680万円(経験・資格・前職給与を考慮のうえ決定)
資格手当1級 月30,000円/2級 月15,000円/監理技術者講習修了 加算あり
勤務地本社/長野支店/県内各現場(希望を最大限考慮)
選考書類選考 → 一次面接(オンライン可) → 現場見学 → 最終面接 → 内定(最短2週間)
募集職種測量技術者/CADオペレーター/ICT施工オペレーター/重機オペレーター/舗装技能工/経理
応募資格各分野の実務経験者。ブランクのある方、Uターン・Iターン希望の方も歓迎
雇用形態正社員(試用期間3ヶ月・条件変更なし)
想定年収360万〜600万円
備考資格取得費用・講習費は会社負担。入社支度金制度(遠方からの転居者)あり

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Training

教育・研修制度

「現場に放り込んで終わり」にはしません。未経験者が3年で一人前になる仕組みがあります。

STEP 1

入社時研修(2ヶ月)

ビジネスマナー、建設業のしくみ、安全教育、図面の読み方、CAD基礎。座学と本社実習で土台をつくります。

STEP 2

OJT・メンター制度

配属後は先輩社員が1対1で指導。日報にフィードバックを返し、月1回は上長との面談で悩みを共有します。

STEP 3

資格取得 全面支援

受験費・講習費・教材費は会社負担。合格時は一時金を支給。就業時間内での勉強会も実施しています。

STEP 4

階層別・専門研修

3年目研修、リーダー研修、ICT施工研修、外部セミナー派遣など。学び続けるための予算を毎年確保しています。

STEP 5

現場ローテーション

若手のうちは土木・建築・舗装・維持補修を横断的に経験。自分に合う分野を見つけてから専門を深めます。

STEP 6

資格取得モデル

入社1年:2級施工管理技士(第一次)/3年:2級(第二次)/5〜7年:1級施工管理技士。多くの社員がこの流れで取得しています。

Career path

入社後のキャリア(施工管理職の例)

1〜2年目|現場スタッフ
先輩の現場に入り、測量、写真管理、書類作成、安全巡回を担当。2級施工管理技士(第一次検定)合格を目指します。
3〜5年目|担当技術者
小規模工事の主担当を任されます。工程表・実行予算の作成、協力会社との打ち合わせを自分で回します。
6〜9年目|現場代理人
1級施工管理技士を取得し、数千万〜数億円規模の現場を統括。若手の指導も担います。
10年目〜|工事課長・監理技術者
複数現場を統括し、部門の予算・採用・育成に関与。技術と経営の両面から会社を支える役割へ。
Selection flow

選考フロー

エントリー
本サイトのエントリーフォームから応募。1〜2営業日以内に担当者よりご連絡します。
会社説明会・現場見学
オンラインまたは本社にて実施。実際の現場を見学いただけます(希望制)。所要2〜3時間。
一次面接
人事・現場責任者との面接(約45分)。志望動機やこれまでの経験をお聞きします。オンライン可。
適性検査
Webでの基礎能力・性格検査(約60分)。合否のみで判断する性質のものではありません。
最終面接
役員面接(約40分)。入社後の働き方や条件面のすり合わせも行います。
内定・入社
最終面接から1週間以内に結果をご連絡。新卒は4月、中途は入社日を相談のうえ決定します。

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土木工事現場

迷っているなら、まず現場を見てください。

「話を聞くだけ」「見学だけ」も歓迎です。選考とは切り離して対応します。

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